会社案内


企業理念

社会そして日本へ貢献
人材ビジネスを通じて、多岐にわたる雇用を創出することにより、「雇用を通じて日本を元気な世の中」へと提供していく。
雇用の創出
社名にも由来するように、UNDER層(未経験の若年層・雇用が難しくなっているOver40の年代まで)からTOP層(キャリアUP・チェンジ・起業への途)を幅広く雇用・ファシリティートし、出会いを求め望んでいる企業とのマッチングを図る。
意義と価値
CS(お客様満足度の向上)を行い信頼関係を築くと共に、ES(従業員満足度の向上)を行うことにより、このビジネスにおける意義・価値を理解して、永く働ける組織作りを行う。

代表紹介

代表取締役 川村拓司

昨今の世の中は、2020年問題や少子高齢化等、
将来人材難になって行くであろう情報が絶えません。
もちろんビジネスにおいての経営資源としても「人・モノ・金・情報・時間」と言われています。
その中でも、何よりも代え難い資源は「人材」であると考えています。日本人の「おもてなし」の文化、これは古くからあるべく風習です。
その文化をこれからも継承していくのは、私たちなのです。
また、その文化を継承したいと海を越えて活躍したい海外の方々にも
そのカルチャーを伝承していくことも大切なことでしょう。
先人の方々が創った日本を、より豊かな国にするためにも多くの人材が雇用し、生き生きと活躍出来る環境が重要です。
私たち、株式会社UT・キャリアは、そんな一端を担える企業として、一歩ずつ成長して参ります。≪雇用を通じて日本を元気な世の中≫をモットーに真摯に進んでいきたいと思う所存でございます。

【経歴】

1978年(昭和53年) 千葉県松戸市出身

2000年21歳の時に、自動車メーカーにて営業を行い、
2003年24歳から、約13年リクルートTOPパートナーにて
求人事業を行う代理店事業におけるキャリア組織のリーディング部署として、
入社3年目より事業責任者、その後150名規模の組織の営業部長業に就任。
営業現役時には約2000名の中でTOPセールス賞を3回受賞。
事業責任者時代にリクルートTOP代理店賞を9回受賞。
クライアント先取引社数、約300件を担当し、多くの採用決定を実現してきた。
某企業の社長から、「給与テーブル、インセンティブ計算方式」の相談を受け、策定したり、
設立間もない企業5名の会社を150名まで採用のお手伝いをする事を実現。
世の中の雇用の創出のために、1社1社の企業様としっかり向き合い続ける。

2016年4月より、当企業代表取締役に就任。

企業情報

事業内容

総合求人広告代理店業
※エンジャパン株式会社 代理店
採用アウトソーシング
育成研修パッケージ(世代別・キャリア別)
適正診断テスト

社名 株式会社UT・キャリア
設立 2016年4月12日
資本金 10,000,000円
住所 【東京本社】
〒105-0003
東京都港区西新橋2-39-8 鈴丸ビル7階
【京都支社】
〒604-8155
京都市中京区錦小路通室町東入ル占出山町310-2 ヤママス錦プラザ3階
電話番号 03-6457-9933
FAX番号 03-6268-8255
代表取締役 川村 拓司
従業員 25名 (2018年4月現在)
売上高 1億7000万円(2016年度3月実績)

交通手段

【東京本社】
JR新橋駅 日比谷出口・烏森出口より徒歩6分
都営三田線 内幸町駅 出口より徒歩3分
都営三田線 御成門駅 出口より徒歩5分

東京都港区西新橋2-39-8 鈴丸ビル7階
※目印は、大通り沿いのファミリーマートを曲がってすぐの所になります。

【京都支社】
阪急京都線 烏丸駅 徒歩2分
烏丸線   四条駅 徒歩3分
京都市中京区錦小路通室町東入ル占出山町310-2 ヤママス錦プラザ3階